1月21日，水產區召開全體員工大會，總結水產區2018年工作，并對現階段存在的問題進行匯總，提出解決辦法。會上，水產區經理叢俊杰通過分析水產部當前的局勢，結合以往的經驗、教訓，對備戰春節提出了要求：
      1、必須正視過去，保持高漲的工作熱情，心往一處想，力往一處使，齊心協力，團結一致，攻堅克難，共同創造水產的新輝煌；
      2、新的人員網格化分布圖已經發布，所有人員對照自己的崗位，全力落實；
      3、經營科保持與原先老經營戶的溝通，時刻關注老經營戶的動向，不能出現空窗期，同時多與員工溝通，要有創新，擴大新的經濟增長點；
      4、加強廉政、黨風、作風建設，杜絕“吃、拿、卡、要”現象；
      5、遵守好勞動紀律，嚴格規范考勤制度，值班值守必須在崗在位，保持通訊暢通；
      6、衛生監督和管理落實到各個片區，督促外包人員在規定時間做好規定的事情，督促經營戶不亂丟雜物，在保潔人員的空窗期員工要自己動手干起來；
      7、始終堅持安全問題是重中之重，確保安全檢查到位，不走過場。消防安全、食品安全一手抓，加強秩序的管理，讓安全秩序管理日常化。
      最后，叢經理對新的一年提出美好的期望，希望2019年水產區安全、平穩、效益大增。員工們也表示，將緊密團結在一起，再創水產新的輝煌。（水產部 沈露）